Gianni Ventrella entwickelt Gesellschaftsspiele. Ich habe ihn 2013 kennengelernt, als er gerade sein erstes Kartenspiel veröffentlicht hatte. Seitdem hatte ich die Möglichkeit, ihm regelmäßig bei …
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Autor: Jens
Ich bin Software-Berater und Projektmanager bei Komm.ONE, dem IT-Haus der kommunalen Verwaltungen in Baden-Württemberg.
Warum gehe ich zu einem Barcamp?
Wie funktioniert ein Barcamp? Warum gehe ich da hin und wie läuft das ab? Ich habe eine Frage oder eine Idee, die ich gerne mit …
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Einen „Problemlöse-Workshop“ planen
Regelmäßige Team-Meetings können sehr wertvoll sein. Teamleiter können alle auf dem Laufenden halten (z. B. über Informationen aus dem Unternehmen oder organisatorische Änderungen) und die …
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Komplex oder Kompliziert?
Große Herausforderungen kommen oft in zwei ganz unterschiedlichen Formen daher. Wir nennen diese oft „komplexe Probleme“ oder „komplizierte Probleme“. Was ist da eigentlich der Unterschied? …
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Turing-Test: Kritiken und Weiterentwicklungen
Auf meiner Suche nach Sinn und Bedeutung des Turing-Tests habe ich zunächst untersucht, wie genau der Turing-Test funktioniert. In diesem Artikel soll es um die …
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„Seid unbequem“
Die Dozentin in einem internen Führungs-Seminar richtete abschließend einen fast verzweifelten Appell an uns, ihre Zuhörerschaft: „Seid unbequem! Es wird keine Veränderung geben, solange ihr …
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Wie funktioniert der Turing-Test?
Auf meiner Suche nach Sinn und Bedeutung des Turing-Tests schaue ich mir in diesem Beitrag an, wie der Turing-Test funktioniert. Was für Tests hat Alan …
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Erfahrungsbericht: PRINCE2 Zertifizierung
Hallo zusammen, hier ist Jens von „Methods and Meaning“. Ich habe heute mein Zertifikat für „PRINCE2 Foundation“ entgegengenommen. Klar bin ich ein wenig stolz darauf. …
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Der Turing-Test: missverstanden, veraltet oder brandaktuell?
Der sogenannte „Turing-Test“ gilt vielen als ein Indikator für menschenähnliche, „künstliche Intelligenz“ (KI). Dabei versucht eine Maschine einen Menschen zu überzeugen, selbst ein Mensch zu …
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Methods and Meaning
Wir sind neugierig auf spannende Methoden: agile Führung, Design Thinking, New Work, und vieles mehr. Wir setzen neue (und alte) Methoden gerne praktisch in unserem …
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